プロミスは新入社員だと借りられない?

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プロミスの審査は新入社員なら厳しくなりますか?

先月今の会社に入社した社会人です。新卒というわけでは無く転職なのですが、今までと業種が違う事もあって就職したばかりの頃と大差ありません。転職の際にはちょっと空白期間がありまして、そのせいで今現在生活費がカツカツです。

だから、次の給料日まではプロミスで生活費を工面してから凄そうと思っているのですが、まずはその為にカードローンを作らないといけませんよね?それで申し込みでは入社してどれくらいか申告しないといけないのですが、やっぱり新入社員でろくに勤続年数も無い場合だと、審査が厳しいですか?融資の事はあまり分かりませんが、やっぱり勤続年数が長い方が貸す側からしても安心ですよね?

正社員だからすぐにクビになったりする事も無いし、最低でも最初の一回目くらいの融資は返せると思いますが…ダメになりますか?

新入社員でも大金で無ければ借りられますよ

新卒で無くとも、今まで経験が無い分野の仕事に就けば新人には違い無いですからね。そうなるとキャリア…勤続年数がものを言うのは事実ですし、長期安定雇用が尊ばれる日本では、当然融資の審査にも直結します。質問者さんの予想どおり、勤続年数が短いと不利になっても有利になる事は考えにくいでしょう。

例えば新入社員の立場にて住宅ローンに申し込むと、よほど事前に頭金として大金を用意でもしていないと審査には通過出来ないでしょう。新入社員の立場というのは、仮に正社員であったとしても不安定には違いありません。目安として、一年以上は勤めている事が望ましいのです。一年というのは正規雇用にまでかかる時間としても目安になりますので、一年経過すれば多くの審査で評価も違ってきます。

但し、プロミスの融資は小口融資も多く、生活費の補填はどちらかと言えば小口融資になります。そりゃあ生活費にうん百万かけるような富豪もいるかもしれませんが、そんな事はないですよね?それならせいぜい10万くらいの限度額のカードがあれば補填としては十分すぎる生活費も確保できますし、それくらいの希望額なら審査が厳しいというわけではありません。むしろ、これに通過できないというのは少々考え物ですね。
(⇒プロミスのカードローンは小回りに優れています

はっきり言えば、10万以下の希望額ならアルバイトでも通過できるくらいの難易度となります。過去に融資で問題を起こしていたりすると別ですが、そうおうペナルティが無い場合はまずは申し込んでみて下さい。くれぐれも融資額を欲張らないで下さいね。

転職したばかりの新入社員でもプロミスの審査に通るのか

プロミスでお金を借りるなら審査を受ける必要があるのですが、インターネットから申し込みを行うと便利です。プロミスの公式サイトにある申し込みフォームに、氏名や年齢、住所、勤務先、勤続年数などといった必要な情報を記入したら、あとは送信するだけです。24時間365日いつでも審査を受け付けているため、仕事などで忙しい人でも手軽に利用できるでしょう。申し込みが終わったら30分程度で結果が分かるため、審査に通ればすぐに融資を受けることができます。ちなみに、申し込みはいつでも可能なのですが、プロミスの即日融資期限時間は平日14時までに契約を終わらせておく必要があります。

現代の日本では、転職することがスキルアップに繋がると考えられることも多くなったのですが、何度も転職を繰り返していると信用度が低くなってしまうことにもなります。特にカードローンの申し込みを考えているという場合、勤続年数のことを考慮してあまり転職を行わないようにした方が良いでしょう。カードローンの審査ではさまざまなことを調べられるのですが、実は勤続年数というのがとても重要な情報となっています。金融会社としては貸したお金を確実に回収したいため、安定した収入を得ているかどうかを確認するようになっており、その時に勤続年数という項目が重視されるのです。

基本的には勤続年数が長ければ長いほど審査に通りやすいと言われており、借り入れを行いたいと考えているなら、一つの会社に長く勤めることが大切です。カードローンを利用するためには、最低でも半年以上の勤務期間が必要であり、就職や転職したばかりの新入社員は借り入れが難しいということです。しかし、勤続年数が足りないからといって偽装報告するのは良くありませんし、それが金融会社に分かれば個人信用情報に記録されてしまいます。そして、個人信用情報に記録されてしまうと、さらに借り入れが難しくなってしまうので注意しましょう

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